CAMPIGLIA 1 dicem­bre 2016 — Nel­la sala con­sil­iare del Comune di Campiglia si è svolto oggi un incon­tro sulle prospet­tive delle Cave di Campiglia, a segui­to dell’informativa dell’azienda rispet­to all’ipotizzata pre­sen­za di dieci esuberi nell’organico azien­dale. Han­no parte­ci­pa­to la sin­da­ca Rossana Sof­frit­ti, il vicesin­da­co Jacopo Bertoc­chi, il con­sigliere del Pres­i­dente del­la Giun­ta regionale per il lavoro Gian­fran­co Simonci­ni, i rap­p­re­sen­tan­ti dell’azienda Cave di Campiglia, CNA, Fil­lea-Cgil, Cgil Livorno, Cgil Toscana, Feneal-Uil Livorno, Cisl, RSU- Uil Cave di Campiglia, RSU Cisl Cave di Campiglia, RSU Cgil Cave di Campiglia, Fil­ca — Cisl Livorno. Alla fine il ver­bale sot­to­scrit­to da tut­ti è sta­to la sin­te­si di un con­fron­to di cui tutte le par­ti si sono dette sod­dis­fat­te. Il con­sigliere Simonci­ni a nome del­la Regione ha par­la­to di un incon­tro profi­c­uo in cui si è aper­to un con­fron­to dal quale si atten­dono risul­tati che dan­no a ogni parte in causa una rispos­ta pos­i­ti­va. E che si è aper­to un per­cor­so che va nel­la direzione di tute­lare l’ambiente e i posti di lavoro lo ha rib­a­di­to la sin­da­ca al ter­mine dell’incontro, nel quale sono state sot­to­lin­eate le esi­gen­ze di affrontare com­p­lessi­va­mente il tema del­la com­pat­i­bil­ità ambi­en­tale e delle prospet­tive estrat­tive dell’area e il comune inten­to di garan­tire con­ti­nu­ità occu­pazionale all’azienda. Lo sce­nario è quel­lo in cui la Regione Toscana sta definen­do il Piano Regionale Cave che tra l’altro dovrà definire il fab­bisog­no sul ter­ri­to­rio regionale di micro­cristalli­no, prodot­to strate­gi­co per molte aziende del­la Toscana e il prin­ci­pale prodot­to estrat­to da Cave di Campiglia ed è in questo quadro che si dovrà gov­ernare la rior­ga­niz­zazione delle attiv­ità estrat­tive dell’area del­la Val di Cor­nia. La nor­ma­ti­va attuale, art. 20 LR 35/2015, darebbe già oggi la pos­si­bil­ità di andare oltre al 2018 nell’attività del­la cava di Campiglia. In con­sid­er­azione del fat­to che il piano di colti­vazione del­la cava pre­sen­ta ad oggi residui di estrazione ril­e­van­ti che non tro­vereb­bero com­ple­ta­men­to nel peri­o­do già autor­iz­za­to, la Sin­da­ca, nel rispet­to degli obi­et­tivi del Piano strut­turale che recita “di non con­sen­tire nuove occu­pazioni di suo­lo al di fuori del perimetro dei vigen­ti piani di colti­vazione, ma di andare ver­so il nat­u­rale esauri­men­to dei giaci­men­ti già autor­iz­za­ti” ha man­i­fes­ta­to la disponi­bil­ità a pro­porre al Con­siglio comu­nale gli atti nec­es­sari a garan­tire nel tem­po il pieno esauri­men­to del piano di colti­vazione e ripristi­no ambi­en­tale già autor­iz­za­to, con l’obiettivo di com­pletare i pro­ced­i­men­ti autor­iz­za­tivi entro il pri­mo semes­tre del 2017. Sarà ria­per­to il con­fron­to con le OO.SS. al fine di evitare licen­zi­a­men­ti e garan­tire la tutela del red­di­to per tut­ti i lavo­ra­tori riat­ti­van­do il con­trat­to di sol­i­da­ri­età. Nelle prossime set­ti­mane si svol­ger­an­no anche incon­tri con l’assessorato regionale com­pe­tente per una ver­i­fi­ca del­lo sta­to di avan­za­men­to del Piano Regionale Cave e del­la col­lo­cazione al suo inter­no delle esi­gen­ze dell’area del­la Val di Cor­nia e dei mate­ri­ali qui estrat­ti.
Le orga­niz­zazioni sin­da­cali CGIL prov. LI, CGIL Toscana, Fil­lea Prov. Li, Feneal Uil Li, Fil­ca Cisl Li, Rsu Cgil, Cisl, Uil di Cave di Campiglia esp­ri­mono “un giudizio pos­i­ti­vo per quan­to è emer­so dal­la dis­cus­sione con Comune di Campiglia, Regione Toscana, azien­da, in par­ti­co­lare sul tema del­l’am­bi­ente, delle prospet­tive del­la cava e del­la con­ti­nu­ità occu­pazionale. L’azien­da riapre il con­fron­to con le OOSS con l’o­bi­et­ti­vo di evitare i licen­zi­a­men­ti e garan­tire la tutela del red­di­to per tut­ti i lavo­ra­tori, con­fer­man­do di siglare la con­tin­u­azione dei con­trat­ti di sol­i­da­ri­età”.

UFFICIO STAMPA COMUNE DI CAMPIGLIA